Sabtu, 28 Maret 2026
No Result
View All Result
youngster.id
Pratesis Ads
  • News
  • Technopreneur
  • Creativepreneur
  • Sociopreneur
  • Innovation
  • Youth Development
No Result
View All Result
youngster.id
  • News
  • Technopreneur
  • Creativepreneur
  • Sociopreneur
  • Innovation
  • Youth Development
No Result
View All Result
youngster.id
No Result
View All Result
Home News

JobCity Gunakan AI Untuk Kurangi Kesenjangan Talenta dan Peluang Kerja

7 Agustus 2025
in News
Reading Time: 2 mins read
JobCity Gunakan AI Untuk Kurangi Kesenjangan Talenta dan Peluang Kerja

JobCity menggelar JobCity Job Fair 2025. (Foto: istimewa/jobcity)

0
SHARES
0
VIEWS

youngster.id - Saat ini terjadi kesenjangan yang sangat besar antara kebutuhan tenaga kerja dengan pencari kerja. Data BPS menyebut, jumlah angkatan kerja di Indonesia pada Februari 2025 mencapai 153,05 juta orang. Namun penyerapan oleh pasar kerja masih rendah.

Dalam upaya membangun sistem ketenagakerjaan yang inklusif dan adaptif di era digital, hadir JobCity.id. Ini adalah platform digital rekrutmen yang memadukan kecanggihan teknologi big data dan AI untuk menghadirkan solusi pencarian kerja dan rekrutmen yang lebih cerdas, cepat, dan personal.

Direktur JobCity Adi Witono mengungkapkan,  JobCity menghadirkan pendekatan inovatif berbasis kecerdasan buatan (AI) untuk menjawab dua tantangan besar dunia kerja saat ini. Yaitu, kesenjangan antara kebutuhan tenaga kerja UMKM dan karakteristik generasi muda, khususnya Gen Z, dalam mencari pekerjaan.

“UMKM adalah tulang punggung ekonomi nasional, sementara Gen Z adalah kekuatan baru di dunia kerja. Tapi tanpa sistem yang mempertemukan keduanya secara tepat, kita akan terus menghadapi mismatch. JobCity, dengan teknologi AI-nya, hadir untuk menyatukan dua dunia ini secara efisien dan bermakna,” katanya dikutip Kamis (7/8/2025).

Baca juga :   Startup Ini Fasilitasi Pelatihan Jasa untuk Buka Lapangan Kerja Bagi Remaja Siap Kerja

Menurut Adi, JobCity memanfaatkan teknologi pemetaan CV dan kecocokan profil secara real-time untuk membantu UMKM menemukan kandidat yang sesuai dengan cepat dan efisien—tanpa proses panjang dan biaya tinggi. Sementara bagi Gen Z, sistem ini menawarkan pengalaman rekrutmen yang lebih transparan, interaktif, dan sesuai dengan kebutuhan generasi digital.

Koordinator Kemitraan dan Jejaring Pasar Kerja, Pusat Pasar Kerja, Kementerian Ketenagakerjaan RI Sigit Ary Prasetyo, menyampaikan dukungannya terhadap inisiatif ini.

“Kita perlu lebih banyak platform yang berpihak pada efisiensi, keterbukaan, dan partisipasi semua lapisan tenaga kerja. AI bukan pengganti manusia, tapi alat untuk mempercepat koneksi antara manusia dan peluang kerja yang sesuai,” katanya.

Baca juga :   SnackVideo Buka Peluang Konten Kreator dan Bisnis Jangkau Lebih Banyak Audiens

Sementara itu, Edhi Kusdiarwoko Dwikuncono, Asisten Deputi Pendampingan Inovasi dan Keberlanjutan Usaha Kementerian UMKM RI menambahkan, JobCity bukan hanya platform digital yang baru, tetapi juga sebuah harapan ekosistem untuk menjembatani kesenjangan antara kebutuhan dunia usaha dan pencari kerja.

“Dari data ada 64.3 juta masyarakat dari 286 juta penduduk Indonesia berkecimpung sebagai Pengusaha UMKM. Sinergi ini untuk kemudahan akses sebagai bentuk kepedulian kita untuk kemajuan teknologi UMKM termasuk startup dan juga angkatan kerja untuk terus bertumbuh membangun dunia usaha Indonesia agar lebih berkualitas dan sustain menghadapi tantangan global,” tutur Edhi.

JobCity juga menggelar JobCity Job Fair 2025 yang berlangsung 5-6 Agustus 2025 di Nareswara Ballroom, SMESCO Indonesia, Jakarta.

Baca juga :   BTN dan NU Luncurkan Aplikasi Wakaf

 

 

STEVY WIDIA

Tags: angkatan kerjaJobCitypeluang kerjatenaga kerja
Previous Post

Sektor Pariwisata Berkontribusi Pada Pertumbuhan Ekonomi Kuartal II 2025

Next Post

Tiket.Com Punya Fitur Atasi Pembatalan Perjalanan

Related Posts

platform rekrutmen digital
Technology

JobCity Resmi Meluncur di iOS, Perluas Akses Pencari Kerja dan Perusahaan

22 November 2025
0
perusahaan paling bahagia
Headline

Strategi Bagi Para Pencari Kerja di Tengah Fenomena “Talent War”

17 Mei 2025
0
Vokasi
News

Tren Positif: Lulusan Vokasi Makin Diminati Dunia Kerja

19 September 2024
0
Load More
Next Post
Tiket.Com Punya Fitur Atasi Pembatalan Perjalanan

Tiket.Com Punya Fitur Atasi Pembatalan Perjalanan

Lenovo Perkuat Ekosistem Gaming di Indonesia

Lenovo Perkuat Ekosistem Gaming di Indonesia

Waste4Change x Greenhope

Kolaborasi Greenhope dan Waste4change Wujudkan TPA Controlled Landfill Secara Ekonomis

Discussion about this post

Recent Updates

Workshop AI Ready ASEAN Bandung

Gibran Apresiasi Workshop AI Ready ASEAN: Dorong Literasi Digital Siswa Bandung

28 Maret 2026
AFTECH OJK

Sambut DK OJK Baru, AFTECH Dorong Penguatan Tata Kelola Fintech Nasional

27 Maret 2026
Revolusi AI Indonesia

Revolusi AI di Indonesia: Dari Tren Menjadi Jantung Strategi Bisnis

27 Maret 2026
Resign Pasca-THR

Meredam Tren Resign Pasca-THR, Gaji Saja Tidak Cukup Pertahankan Karyawan

27 Maret 2026
  • Trending
  • Comments
  • Latest
Dera Perdana Shopian : Ajak Milenial Berdonasi Digital

Dera Perdana Shopian : Ajak Milenial Berdonasi Digital

27 Juni 2019
Sayurbox x Blitz

Sayurbox Gunakan Motor Listrik Blitz untuk Layanan Pengiriman

10 Januari 2024
Startup Hayokerja

Startup HayoKerja Hadirkan Solusi PHL bagi Perusahaan Pencari Tenaga Kerja

25 September 2023
fraud KoinP2P - KoinWorks

Gara-Gara Kasus Fraud KoinP2P, Rusak KoinWorks Sebelanga

22 November 2025
Junaidi : Bikin Bimbel Karena Cinta Jadi Guru

Junaidi : Bikin Bimbel Karena Cinta Jadi Guru

0
Brother Indonesia Rilis Aplikasi Mobile Brother iShop

Brother Indonesia Rilis Aplikasi Mobile Brother iShop

0
Bangun Bagian Dapur, IKEA Dukung Pembuatan Film “Ini Kisah Tiga Dara”

Bangun Bagian Dapur, IKEA Dukung Pembuatan Film “Ini Kisah Tiga Dara”

0
Ferdian Yosa : Menangkap Tren di Bisnis Kuliner

Ferdian Yosa : Menangkap Tren di Bisnis Kuliner

0
Workshop AI Ready ASEAN Bandung

Gibran Apresiasi Workshop AI Ready ASEAN: Dorong Literasi Digital Siswa Bandung

28 Maret 2026
AFTECH OJK

Sambut DK OJK Baru, AFTECH Dorong Penguatan Tata Kelola Fintech Nasional

27 Maret 2026
Revolusi AI Indonesia

Revolusi AI di Indonesia: Dari Tren Menjadi Jantung Strategi Bisnis

27 Maret 2026
Resign Pasca-THR

Meredam Tren Resign Pasca-THR, Gaji Saja Tidak Cukup Pertahankan Karyawan

27 Maret 2026
  • Tentang Kami
  • Hubungi Kami
  • Pedoman Media Siber
  • Layanan Bisnis
Copyright © 2016 - PT Inovasi Muda Mandiri. All rights reserved
No Result
View All Result
  • News
  • Technopreneur
  • Creativepreneur
  • Sociopreneur
  • Innovation
  • Youth Development

Copyright © 2016 - PT Inovasi Muda Mandiri. All rights reserved

This website uses cookies. By continuing to use this website you are giving consent to cookies being used. Visit our Privacy and Cookie Policy.
Go to mobile version